根據(jù)《2023年湖北省事業(yè)單位面向我省退役運動員專項公開招聘工作人員公告》，襄陽市第四中學(xué)體育部于2024年3月22日組織退役運動員專項招聘教練員崗位面試工作，現(xiàn)將有關(guān)事項公告如下：
一、面談考核人員名單
經(jīng)前期資格審查，以下1人符合崗位招聘條件，進(jìn)入面試環(huán)節(jié)。
田徑教練員：武竹涵
請考生隨時保持電話暢通，考生通訊方式變更的，請及時主動與招聘單位聯(lián)系，避免錯過參考機會。
二、面談考核地點
襄陽市襄城區(qū)運動路91號，襄陽市第四中學(xué)體育部教學(xué)樓101室。考生可乘1路、512路、24路公交車到東街站點下車前往。
三、面談考核時間及要求
面談考核時間：2024年3月22日。 考生于下午2:00前在四中體育部報到。攜帶身份證、本科畢業(yè)證和學(xué)位證、運動員等級證書、退役證明等相關(guān)材料原件，至我校辦公室進(jìn)行資格復(fù)核。若未能在規(guī)定時間到達(dá)指定地點完成資格審核，視為自動放棄。
四、面談考核方式及分?jǐn)?shù)
（一）現(xiàn)場答題（20分，其中題本答題10分，考官提問答題10分）
1、題本答題。題目1道，考生上場前5分鐘在候考室抽題，備考時間5分鐘，題本答題時間3分鐘。
2、考官提問答題?？忌卮鹂脊俚奶釂?，思考、作答總時長5分鐘。
題本答題和考官提問內(nèi)容涉及學(xué)科基本知識、專業(yè)技能、學(xué)習(xí)心理、團隊合作、求職動機、職業(yè)規(guī)劃等方面的問題。主要目的，考察應(yīng)聘者師德師風(fēng)、專業(yè)素養(yǎng)、教師潛質(zhì)及團隊合作能力。
（三）技能測試（80分，其中撰寫訓(xùn)練計劃20分，個人技能展示20分，實踐訓(xùn)練課40分）。
1、自選內(nèi)容按照青少年訓(xùn)練課時計劃的格式，撰寫一份訓(xùn)練計劃，計20分。時間為10分鐘。
2、應(yīng)聘崗位相同專業(yè)技能展示，計20分，時間為5分鐘。
3、相同專業(yè)模擬教學(xué)課計40分，時間為15分鐘。根據(jù)訓(xùn)練課時計劃完成模擬訓(xùn)練課。
4、所有測試項目所需專項服裝(鞋)、個人使用器械等由考生自行準(zhǔn)備。
測評的計分方法為：去掉一個最高分，去掉一個最低分，取其余考官的平均分即為該考生的技能測試成績(測試分?jǐn)?shù)保留小數(shù)點后兩位，小數(shù)點后第三位數(shù)四舍五入)。
五、面談考核注意事項
1.請考生認(rèn)真閱讀公告，提前選擇出行方式，妥善安排行程。
2.面談考核當(dāng)天，考生務(wù)必攜帶居民有效身份證參加面談考核。務(wù)必在面談考核當(dāng)天下午2:00前到達(dá)報到地點，經(jīng)身份核驗（通過）后，通過安檢進(jìn)入相應(yīng)候考室。
3.考生必須在規(guī)定時間，簽到抽簽確定面談考核順序號。因故不能按時參加面談考核或面談考核期間因疾病等原因不能繼續(xù)面談考核的，視為自愿放棄?？忌坏么┐饔忻黠@特征的服裝、飾品進(jìn)入考場，如有違反者取消面談考核資格。
4.面談考核時考生不得向考官報告本人和家庭成員的姓名、本人就讀的學(xué)校（或工作單位）、籍貫等信息。如有違反者立即取消面談考核資格。
5.面談考核當(dāng)天，所有考生在候考室內(nèi)實行封閉管理，不得將具有（電子）記錄、存儲、計算等功能的電子設(shè)備、通訊工具及面談考核相關(guān)資料帶入候考室，已帶入的要按考務(wù)工作人員要求放在指定位置集中保管。凡未交考務(wù)工作人員統(tǒng)一保管而隨身攜帶，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)按違規(guī)處理，取消面談考核資格。本人面談考核結(jié)束后須攜帶本人物品迅速離場，不得再返回候考室或考場。
6.在候考期間，不得擅自離開候考室，如有特殊情況向考務(wù)工作人員報告。否則按違規(guī)處理，取消面談考核資格。
7.考生由考務(wù)工作人員引導(dǎo)進(jìn)入考場。
8.考生要按照試題要求和考官提問進(jìn)行答題。每題回答完后，考生應(yīng)報告“回答完畢”。答題時間結(jié)束時必須立即停止答題。
9.考生應(yīng)服從考場工作人員的引導(dǎo)和管理，遵守面談考核紀(jì)律。在指定的地點候考，按指定的路線行進(jìn)。面談考核期間，不許大聲喧嘩，嚴(yán)禁吸煙，保持安靜，不得干擾他人;不得無理取鬧，辱罵、威脅、報復(fù)考務(wù)工作人員。面談考核結(jié)束后，到指定地點候分，不得帶走考題等資料。分?jǐn)?shù)公布、簽字確認(rèn)后方可離開考場。面談考核中，可在草稿紙上作記錄。
10.對考生在考試中違紀(jì)違規(guī)行為，按照《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》(人社部令第35號)進(jìn)行處理。
11.面談考核公告發(fā)布后，由招聘單位通過電話、短信等方式通知考生。